Pikal haiguslehel saab töötada sissetulekut kaotamata

Pika haiguslehe ajal saab alates 31. päevast tööellu naasta järk-järgult ja oma tervise järgi kohandatud tingimustel, taastades haiguslehe-eelse sissetuleku.

Tervisekassa värsked andmed näitavad, et Harjumaal on tänavu pika haiguslehe ajal kohandatud tingimustel töötamise võimalust kasutatud 121 korral. Samal perioodil on üle 30 päeva kestnud haiguslehel olnud 9 920 inimest. Seega on kohandatud tingimustel töötamise võimalust seni kasutanud vaid üks protsent pika haiguslehega harjumaalastest.

„Pikk haigusleht ei tähenda tingimata, et inimene peab kogu selle aja tööelust eemal olema. Kui tervis lubab, saab tööle naasta järk-järgult ja endale sobivatel tingimustel, säilitada sideme tööeluga ning haiguslehe-eelse sissetuleku,“ ütleb sotsiaalministeeriumi tervishoiu rahastamise poliitika ekspert Lii Pärg.

Kohandatud tingimustel tööle naasmine eeldab inimese, arsti ja tööandja koostööd. Arst hindab, kas ja millistel tingimustel saab inimene töötada, inimene otsustab, kas ta on valmis tööle naasma ning tööandja hindab, kas ja kuidas on võimalik töökorraldust kohandada.

Taustainfo:

• Pikal haiguslehel töötamine taastab haiguslehe-eelse sissetuleku. Tööandja maksab töötasu vastavalt tehtud tööle ja koormusele, kuid vähemalt 50% haigestumise eelse kalendrikuu töötasust. Seda ka juhul, kui tegelik töökoormus on väiksem kui 50%. Tervisekassa hüvitab esmase haiguslehe algusele eelnenud päeval kehtinud keskmise töötasu ja tööandja poolt makstud töötasu vahe. Sel viisil taastub terve sissetulek ka osalise koormusega töötades.
• Kohandatud tingimustel saab töötada kuni viis kuud (152 päeva). Kohandatud töötamise võib lõpetada igal ajal.
• Rohkem infot: terviseportaal.ee/pikkhaigusleht

Tekst: Carmen Einstein

Tunnuspilt: Sotsiaalministeerium

Kui lugu meeldis, siis palun toeta sõltumatut kogukonnaportaali ning ANNETA.

Viimsi Uudised